Was wir bieten
Gutes Geld für gute Arbeit.
Dieses Selbstverständnis einer gerechten, marktüblichen Entlohnung für die jeweilige Aufgabe, ist für uns als Arbeitgeber dabei generell bedeutsam: Gute Leistung soll sich lohnen. Selbstverständlich berücksichtigen wir dabei gesetzliche bzw. kollektivvertragliche Rahmenbedingungen in Österreich, Deutschland und Finnland als Basis und leisten mit unseren betrieblichen Entgeltstrukturen freiwillige Überzahlungen je nach Einsatzfeld bzw. individueller Qualifikation und Erfahrung.
Gesundheitsförderung bei binderholz
Wir realisieren Gesundheitsförderung an unseren Standorten mit jeweils passenden Maßnahmen. Dazu gehören bspw. regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen durch unseren Betriebsarzt, wöchentliche gesunde Jausen für unsere NachtschichtmitarbeiterInnen, persönliche Arbeits- & Schutzausrüstung im eigenen binderholz Rucksack, aber auch Rückengymnastik- oder Yogakurse, Kooperationen mit Fitness-Studios sowie ein eigener Fitnessbereich nebst Volleyballfeld an unserem Firmenstandort Hallein bei Salzburg.
Darüber hinaus bieten wir unseren MitarbeiterInnen eine ganze Reihe unterschiedlicher Benefits, die jeweils auf deren Bedürfnisse und die lokale Situation unserer Standorte zugeschnitten sind.