TIROLER VERSICHERUNG
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Das sind wir
Kennzahlen
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k.A.
Umsatz *440
Mitarbeiter *k.A.
Lehrlinge * -
202.100.000
Umsatz *399
Mitarbeiter *k.A.
Lehrlinge * -
192.359.000
Umsatz *419
Mitarbeiter *k.A.
Lehrlinge * -
180.385.173
Umsatz *395
Mitarbeiter *k.A.
Lehrlinge *
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© TIROLER VERSICHERUNG
Das sind wir
Was wir bieten
Vielfältige Aufgabenbereiche
Wir bieten über 100 verschiedene Berufsbilder mit sehr abwechslungsreichen und spannenden Tätigkeitsfeldern mit viel Raum für Eigeninitiative. Neben den klassischen Bereichen eines modernen Versicherungsunternehmens wie Schaden, Rückversicherung, Kundenservice oder Vertrieb haben wir eine eigene Immobilien-, Marketing-, Personal- sowie Rechnungswesen-Controllingabteilung. Außerdem IT- und Digitalisierungs-Expert*innen, Risikomanager*innen, Versicherungsmathematiker*innen sowie Veranlagungsexpert*innen.
Laufende Weiterentwicklung und Perspektiven
Wir setzen auf fundierte Ausbildung und laufende Weiterentwicklung. Alle Mitarbeiter*innen erhalten eine fundierte Versicherungsgrundschulung und je nach Aufgabengebiet verschiedenste vertiefende Weiterbildungen. Ob Trainee- oder Managementprogramme, Fachexpert*innenkarriere, Führungskräfteentwicklung oder Talentemanagement – die Karrieremöglichkeiten bei uns sind vielfältig.
Neue Wege in der Beratung
Wir setzen auf Teamarbeit und gehen weg von Provisionsentlohnung. Alle unsere Berater*innen bearbeiten im Team einen Kundenbestand in einem bestimmten Gebiet. Büroarbeit im Kundenbüro und persönliche Kundengespräche vor Ort machen diesen Beruf sehr abwechslungsreich. Alle - gerne auch Quereinsteiger*innen - werden von uns umfassend ausgebildet und begleitend unterstützt. Ziel ist, unsere Kund*innen bestmöglich und fachlich kompetent zu beraten.
Moderne und familienbewusste Unternehmensphilosophie
Sichere Arbeitsplätze, faire Gehälter und Chancengerechtigkeit, alle Stellen in Teil- oder Vollzeit, Aus- und Weiterbildung, E-Dienstautos, zahlreiche Benefits, ein umfassendes Gesundheitsangebot, moderne Arbeitsausstattung und flexible Arbeitszeitmodelle tragen dazu bei, dass sich unsere Mitarbeiter*innen am Arbeitsplatz wohl fühlen und tagtäglich motiviert ihr Bestes geben.
Was wir erwarten
Wir suchen engagierte Persönlichkeiten, die gerne mit Menschen arbeiten und sich ganz bewusst für die TIROLER entscheiden. Verlässliche und verantwortungsbewusste Mitarbeiter*innen, denen regionales Wirtschaften und Nachhaltigkeit wichtig sind und die da arbeiten wollen, wo sie zuhause sind. Persönlichkeiten, die mutig und offen unser Unternehmen mitgestalten und sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen.
. Der respektvolle und kollegiale Umgang untereinander, die Offenheit für Neues und Lernbereitschaft sind uns sehr wichtig. Unsere Mitarbeiter*innen sind fachlich top ausgebildet und mit hoher Entscheidungskompetenz ausgestattet.
In jedem Bereich stellen wir an uns die höchsten Ansprüche, um unseren Kund*innen bestmöglichen Versicherungsschutz zu bieten.
Ansprechpartner
Frau Mag. Jane Platter
Leiterin Personalmarketing & Personalentwicklung
+43 512 5313 1290
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